Diversidad

  • AT&T México: cultura de respeto, igualdad e inclusión

    Adriana Rojas, Vicepresidenta Adjunta de Operaciones de Recursos Humanos, Diversidad y Cultura
    de AT&T México,  estuvo en NEO Talk con Francisco Rojas hablando sobre la cultura de respeto igualdad e inclusión que fomenta la empresa.
  • IHG Hotels & Resorts celebra la diversidad de su gente y comunidades

    En el marco del mes del orgullo LGBTQ+, la cadena IHG Hotels & Resorts reafirmó su compromiso por apoyar la diversidad de su gente y las comunidades en donde opera, a través del plan de responsabilidad corporativa y social “Journey to Tomorrow”. De este modo, se llevó a cabo la ceremonia de izamiento de la bandera que representa a la comunidad LGBTQ+ en el Hotel Presidente InterContinental Ciudad de México.
  • ¿Cuál es la importancia de la cultura de diversidad e inclusión en una empresa?

    Alina Hernández, directora de Asuntos Corporativos en Latinoamérica de PepsiCo estuvo en un Coffee Break con Francisco Rojas hablando sobre la visión de negocio, metodología de inclusión y valores de diversidad que tiene la compañía para promover el desarrollo de sus políticas de inclusión y responsabilidad social de sus productos a toda la región. 

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